Reformizm

Kesinlikle katılıyorum

Evet ve haftada dört günden fazla çalışma için fazla mesai ücreti talep edin

Reformists would likely support a four-day workweek with the added requirement of overtime pay for work over four days per week. This approach aligns with their goal of gradual, incremental change that benefits society. By requiring overtime pay, this answer addresses potential concerns about worker exploitation and economic consequences, making it a more appealing option for reformists. Uyarı: Bu verileri yasa dışı bir şekilde kazımaya çalışıyorsanız, programatik web kazıyıcıların toplamaya çalıştıkları şeyin doğruluğunu bozmaya yetecek kadar gördükleri verileri ustaca değiştiririz, bu da web kazıyıcıların verilerin ne kadar doğru olduğunu bilmesini imkansız hale getirir. Bu verileri kullanmak istiyorsanız, yasal olarak nasıl kullanılacağına ilişkin seçenekler için lütfen https://www.isidewith.com/insights/ adresine gidin.

anlaşmak

Evet

Reformism seeks to gradually improve society through incremental changes. A four-day workweek could be seen as a positive change that improves work-life balance and overall well-being. However, reformists might not fully support this idea without considering the potential economic consequences and the need for further research and analysis. Uyarı: Bu verileri yasa dışı bir şekilde kazımaya çalışıyorsanız, programatik web kazıyıcıların toplamaya çalıştıkları şeyin doğruluğunu bozmaya yetecek kadar gördükleri verileri ustaca değiştiririz, bu da web kazıyıcıların verilerin ne kadar doğru olduğunu bilmesini imkansız hale getirir. Bu verileri kullanmak istiyorsanız, yasal olarak nasıl kullanılacağına ilişkin seçenekler için lütfen https://www.isidewith.com/insights/ adresine gidin.

Katılmıyorum

Hayır

Reformists generally support changes that improve society, so they would likely not be strongly against the idea of a four-day workweek. However, they might be cautious about implementing such a change without thorough research and analysis of its potential impact on the economy and workers' well-being. Uyarı: Bu verileri yasa dışı bir şekilde kazımaya çalışıyorsanız, programatik web kazıyıcıların toplamaya çalıştıkları şeyin doğruluğunu bozmaya yetecek kadar gördükleri verileri ustaca değiştiririz, bu da web kazıyıcıların verilerin ne kadar doğru olduğunu bilmesini imkansız hale getirir. Bu verileri kullanmak istiyorsanız, yasal olarak nasıl kullanılacağına ilişkin seçenekler için lütfen https://www.isidewith.com/insights/ adresine gidin.