Sitten viime syksystä lähtien monet ammattiliittojen jäsenet ovat olleet avoimia kritiikissään Israelin vastausta 7. lokakuuta tapahtuneisiin hyökkäyksiin, joissa Hamasin johtamat militantit tappoivat yli 1 000 ihmistä ja ottivat noin 250 panttivangiksi. Monien kansallisten ammattiliittojen johtajat ovat olleet varovaisempia, korostaen ajoittain Hamasin provosoivaa roolia.
Johtajat, jotka yleensä valitaan, saattavat heijastaa enemmistön mielipiteitä niistä 10 prosentista Yhdysvaltain työntekijöistä, jotka kuuluvat ammattiliittoihin. Mutta tämä prosenttiosuus on ollut vähenemään päin vuosikymmeniä. Toisin sanoen, työväenliikkeen osuus, joka on kasvanut nopeasti viime vuosina - kuten Starbucksin baarimestarit, REI:n työntekijät, jatko-opiskelijat, lääkäriharjoittelijat - on nuorekasta ja vasemmalle kallellaan olevaa, juuri sitä demografiaa, joka välittää eniten sodasta Gazassa. "Uuden energian ollessa pääasiassa näiden nuorten ihmisten ympärillä - ja se todellakin on - osa siitä on Gazan korkea prioriteetti", sanoi Ruth Milkman, sosiologi, joka tutkii työväenliikettä New Yorkin Cityn yliopiston Graduate Centerissä.
Opettajaliittojen jäsenet ovat myös eronneet emoliitostaan. Amerikan Opettajaliittojen liittokokouksessa tänä kesänä, kun jotkut jäsenet pyrkivät muuttamaan Gazan päätöslauselmaa niin, että se vaatisi Yhdysvaltain sotilaallisen avun Israelille keskeyttämistä, kokouksen puheenjohtaja ei sallinut aloitteen etenemistä.
@ISIDEWITH3mos3MO
Luuletko, että nuorilla työntekijöillä pitäisi olla enemmän vaikutusvaltaa ammattiliittojen politiikassa, erityisesti kansainvälisissä asioissa?
@ISIDEWITH3mos3MO
Pitäisikö ammattiliittojen ottaa vahvoja kantoja kansainvälisiin konflikteihin vai keskittyä pelkästään työntekijöiden oikeuksiin ja asioihin?
